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Onfleek Agentの口コミ・評判は?やばい・怪しいという声を調査

Onfleek Agentの口コミ・評判は?やばい・怪しいという声を調査

サクフリ編集部

サクフリ株式会社では、デジタルマーケティングに特化したWebコンサルティングを実施しており、Web制作からSEO対策、広告・SNS運用をはじめとしたマーケティング、収益化までワンストップで支援。不動産業者と顧客を繋ぐマッチングサイトも運営中。

こんにちは。サクフリ編集部です。

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学習者
学習者
転職エージェントのOnfleek Agentの評判について知りたいです。
今回は、上記のような悩みを解決します。
編集部
編集部

今回おすすめしたいのが『Onfleek Agent』という20代に特化した転職エージェントです。

Onfleek Agentは、利用はオンラインで利用でき、全国に1万社以上の求人を保有しており、未経験でもOKの企業の求人が豊富にあり、独自の基準でブラック企業を完全排除しているので安心して利用ができます。

ただ、そんなOnfleek Agentについて調べていると気になる口コミもちらほら。

検討している方からしてみれば、本当の評判はどうか、どんな特徴があるのかは事前に知っておきたいですよね?

そこで今回は、利用者の口コミ調査と、当社サクフリ編集部の知見も併せて、Onfleek Agentの評判について、徹底解説していきます。

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サクフリおすすめの転職エージェント

  1. ツナグバ
    →未経験OKの企業を中心に20・30代の第二新卒の転職に特化
  2. アメキャリ
    →フリーターや第二新卒向けで未経験OKの求人が60%以上
  3. ハタラクティブ
    →既卒・フリーターなどの未経験者の転職に特化
  4. ビズリーチ
    →年収1000万円以上の高年収・ハイクラス求人が豊富
  5. 転職ドラフト
    →匿名で登録でき、ただ待つだけで高年収のスカウトがくる
  6. ASSIGN AGENT
    →20代~30代のIT・Webコンサルなどハイクラス求人が豊富
  7. ワークポート
    →書類選考の通過率も高く未経験からIT業界に転職する人におすすめ

※本コンテンツはプロモーション(PR)を含みます。また、詳しい最新情報に関しては必ず公式サイトをご確認ください。料金は特段の表示がない限りは全て税込表記です。

Onfleek Agentとはどんな転職エージェント?

Onfleek Agentとはどんな転職エージェント?

まずは、Onfleek Agentの基本情報から見ていきましょう。

Onfleek Agentの基本情報

転職期間 1週間~
対象年代 20代・第二新卒
対象エリア 一都三県(東京、神奈川、埼玉、千葉)、大阪
求人数 約10,000件
求人業界
IT・人材・メーカー業界など
求人職種 事務/アシスタント、営業、販売/サービス、技術職(プログラマなど)、マーケティング、人事、企画、広報、コンサルタント、販売員
公式サイト https://agent.onfleek.jp/onfleek_agent/

Onfleek Agentの特徴

Onfleek Agent』は、㈱Onfleekが運営する20代に特化した転職エージェントです。利用はオンラインで利用でき、全国に1万社以上の求人を保有しています。

未経験でもOKの企業の求人が豊富にあり、独自の基準でブラック企業を完全排除しているので安心して利用ができます。

Onfleek Agentの特徴

20代の転職を熟知したサポートがあり、転職相談・求人紹介・応募書類の添削・面接対策などのサポートを受けることができます。

徹底したサポートを受けることで、20代の内定率が90.4%と圧倒的に高い実績があります。

Googleの口コミも高く、利用者の評判が良いのも信頼できるポイントです。初回面談後はLINEでの相談も可能で、土日祝日対応ができ、時間問わず連絡が可能なのも良いポイントです。

Onfleek Agentは20代の転職に利用がおすすめです。

Onfleek Agentの登録料金

Onfleek Agentの登録料金は無料です。

登録自体も1分程度でできるので、ぜひ気軽に登録してみてくださいね。

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Onfleek Agentの口コミ・評判【利用者の声や評価をレビュー】

Onfleek Agentの口コミ・評判【利用者の声や評価をレビュー】

では、Onfleek Agentの実際の口コミや評判を紹介します。

良い口コミ・評判

まずは、良い口コミ・評判を紹介します。

良い口コミ・評判

  1. 親身でフレンドリー
  2. 1ヶ月で内定がとれた
  3. フィードバックが手厚い
  4. 在職中でも転職活動しやすかった
  5. 優しく丁寧に根気強く対応いただけた
  6. 面接対策や履歴書添削など、一つ一つ優しく寄り添ってくれる
  7. 面接練習の際も、本番のようにほどよい緊張感が持てた

良い口コミ:評判①:親身でフレンドリー

フレンドリーかつ丁寧に就活をサポートして下さり、無事に内定を獲得することが出来ました。最終的には自分で内定獲得した企業へ入社することとしましたが、納得しているならということでお祝いして下さりました。

かなり親身になってくれるエージェントさんだと思います。ありがとうございました。

(引用:サクフリ調査)

良い口コミ:評判②:1ヶ月で内定がとれた

初めての転職で不安の中企業紹介から面接対策、内定後の動きなどあらゆる面に対してサポートしていただきました!相談から1ヶ月で内定というスピード感のある動きは自分ひとりでは出来なかったと思うので大変感謝しております!

(引用:サクフリ調査)

良い口コミ:評判③:フィードバックが手厚い

就活がうまくいかなかったこともあり、自信が全く無い状態で始まった転職活動でした。しかし、特に不安の大きかった面接の対策を何度もやっていただけたことや、良い部分と改善点のフィードバックを手厚くしていただけたことで、自信を持って本番に臨む事ができました。

また、LINEで連絡を密にとれたので、不安がすぐ解消できた点も嬉しかったです。おかげさまで第一志望の会社から内定をいただけて本当に感謝しています。

(引用:サクフリ調査)

良い口コミ:評判④:在職中でも転職活動しやすかった

現職を続けながらの転職活動でしたので、転職活動のためのお休みがなかなか取れず、平日の遅い時間や土日などに面談や面接対策をして頂けたことが大変ありがたかったです。

また、どの担当者の方もフレンドリーな方ばかりで、不安な部分や心配な部分を正直にお伝えすることが出来ました。LINEで気軽に相談できるのも、個人的には助かりました。

面接対策も細やかで、自分の中でふわっとしていた志望動機や今後の展望といった部分が、対話の中で固まった気がします。

(引用:サクフリ調査)

良い口コミ:評判⑤:優しく丁寧に根気強く対応いただけた

転職の方向性を決める段階からお世話になりましたが、優しく丁寧に根気強く対応いただき、自分の転職をより良いものに出来たと感じております。

企業様と直接やり取りされているエージェント様を交えてより企業様に沿った面接対策を行って下さり、本番に自信がもてました。この度は本当にありがとうございました。

(引用:サクフリ調査)

良い口コミ:評判⑥:面接対策や履歴書添削など、一つ一つ優しく寄り添ってくれる

初めての転職で不安も多かったですが、 真摯に対応していただきました。

面接対策や履歴書添削など、一つ一つ優しく寄り添ってくれるので、安心して転職活動ができました。ありがとうございました!!

(引用:サクフリ調査)

良い口コミ:評判⑦:面接練習の際も、本番のようにほどよい緊張感が持てた

初回からすごく親身になって寄り添ってくれました!面接練習の際も、本番のようにほどよい緊張感が持て、イメージがしやすかったです!

また、的確なアドバイスと、雑談が程よく、楽しく就活を終えることができたのは大澤様のおかげです!

(引用:サクフリ調査)

以上、Onfleek Agentの良い口コミ・評判でした。

ポジティブな口コミとしては、「フィードバックが手厚い」「面接対策や履歴書添削など、一つ一つ優しく寄り添ってくれる」といった内容が多かったです。

悪い口コミ・評判

一方で、悪い口コミ・評判には下記のようなものがありました。

悪い口コミ・評判

  1. キャリアアドバイザーの年齢が若い
  2. 連絡が遅かった

悪い口コミ・評判①:キャリアアドバイザーの年齢が若い

代表の年齢も30歳で、働く社員の平均年齢は26歳と若さと活気の溢れる環境です。

(引用:公式サイト)

悪い口コミ・評判②:連絡が遅かった

話も言ってることがコロコロ変わりますし、他のエージェントと比べて連絡も遅く、全体的に信頼できないところでした。正直、利用はお勧め致しません。

(引用:サクフリ調査)

以上、Onfleek Agentの口コミ・評判でした。

ネガティブな口コミとしては「メールや電話の連絡がしつこい」「ブラック臭漂う企業からスカウトが来る」といった口コミが見受けられました。

ご覧の通り、Onfleek Agentを利用しているユーザーの満足度には個人差があります。次の章で、Onfleek Agentを利用するメリット・デメリットを紹介します。

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Onfleek Agentを利用するメリット

Onfleek Agentを利用するメリット

基本情報を抑えていただいたところで、Onfleek Agentの魅力をさらに深堀していきます。他社と比較した時のOnfleek Agentのメリットを紹介します。

Onfleek Agentのメリット

  1. IT・人材・メーカー業界など10,000以上の求人を保有
  2. ブラック企業を完全排除しているので安心して利用できる
  3. 平日の夕方以降でも土日でもLINEで連絡可能
  4. 20代の内定率が90.4%と高い実績
  5. アドバイザーが20代でリアルな声を聞きながら相談可能
  6. 応募書類や面接対策をサポートしてくれる

①IT・人材・メーカー業界など10,000以上の求人を保有

Onfleek Agent転職で紹介できる求人は10,000件以上あり、有名IT・WEBサービス企業や大手メーカー、ベンチャーなど、幅広いです。

20代未経験でも企画職やマーケティングでキャリアアップを狙いたい方には、気になる企業がいくつかあると思います。

②ブラック企業を完全排除しているので安心して利用できる

Onfleek Agentの紹介する求人は、量だけでなく質にもこだわっています。

独自の基準以下の企業の取り扱いはなく、ブラック企業を紹介されることがないので、ライフワークバランス面でも安心。

また、Onfleek Agent転職では3~5社のみの厳選した求人を紹介しています。

③平日の夕方以降でも土日でもLINEで連絡可能

転職エージェントを使っていて、個人的に一番有難いのが夕方以降や土日に対応できるエージェントです。過去に他社エージェントを使っていてこのようなことがありました。

  • 平日の仕事中や昼休み時間に連絡してくる
  • 面接の前日に軽いアドバイスされて終わり
  • 土日祝は連絡が一切取れない

転職活動中のコミュニケーションや段取りはとてもデリケートで、下手に在職中に社内でウワサが回ると、不利益を被ります。

転職エージェントこれから使う方は、時間帯や曜日も柔軟に対応してくれるエージェント選びが重要です。

④20代の内定率が90.4%と高い実績

20代の利用者の内定率は90.4%と圧倒的に高い実績があります。

面接通過率が82.3%と高く、書類選考や面接を通過している実績があり、多くの人が転職の成功をしています。

⑤アドバイザーが20代でリアルな声を聞きながら相談可能

Onfleek Agent転職では20代専門の転職エージェントでもあるので、担当エージェントも20代です。

同世代のエージェントの場合は、同じ目線でキャリアのことを考えてくれて、二人三脚でゴールに向かうスタンスで心強いと思う方も多いです。

20代の初めての転職エージェントや未経験での転職は、同じ20代で転職のプロと本音で話せる環境がおすすめです。

⑥応募書類や面接対策をサポートしてくれる

Onfleek Agent転職の口コミに多く寄せられている「応募書類の添削が助かった」「面接対策が有難い」の通り、手厚いサポートが充実。

「20代・第二新卒・未経験の専門転職エージェント」が強みなので、過去の成功事例も豊富です。

普段は書かない様な文章や面接での言葉遣いなどを、客観的にアドバイスしてもらうのは、初めての転職活動では必須。

  • 履歴書の作成
  • 職務経歴書の作成
  • 企業に合わせた面接対策
  • エージェントによる年収交渉の代理手続き
  • 内定後のスムーズな入社手続きサポート

初めての転職や応募書類の作成、面接が不安な方はOnfleek Agent転職の手厚いサポートがおすすめです。

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※非公開求人もあり

Onfleek Agentを利用するデメリット

Onfleek Agentを利用するデメリット

前章ではメリットを紹介しましたが、もちろんデメリットもあります。本章ではデメリットも紹介するので、しっかりと把握しておきましょう。

Onfleek Agentのデメリット

  1. 一都三県、大阪の都市圏エリアの求人が多い
  2. 希望に合わない求人紹介の場合がある

①一都三県、大阪の都市圏エリアの求人が多い

Onfleek Agent転職では、東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪などの都市圏を中心に求人を紹介してくれます。

当たり前ですが都市部は企業が多く、大手企業やベンチャー企業などがあり、多くの選択肢があります。その中で、担当エージェントがあなたとの面談で方向性をすり合わせて、マッチ度の高い企業を3~5社厳選して紹介。

もちろん、地方から都市圏への転職も可能なので、一都三県と大阪の都市圏でキャリアを作り上げたい方はおすすめです。

逆に言うと、上記以外にお住まいの方には紹介してもらえる求人は少ないかもしれません。

そのため、地方で転職を考えているなら『リクルートエージェント』や『doda』のような幅広い職種に対応している「総合型エージェント」や「総合型添削サイト」を検討すると良いでしょう。

②希望に合わない求人紹介の場合がある

希望条件や必須の条件をエージェントを正確に伝えておかないと、希望に沿わない求人の紹介を受ける場合があります。

もちろん希望に沿わない場合は応募する必要はないので、応募しないという選択が可能です。

Onfleek Agentはこんな人におすすめ

Onfleek Agentはこんな人におすすめ

以上の内容を踏まえ、Onfleek Agentがどんな人におすすめかをまとめます。

こんな人におすすめ

  • 未経験の業界に転職したい20代の人
  • 利用している転職エージェントの対応が良くない
  • 自分に合う企業がイマイチわからない
  • 応募書類や面接対策をサポートしてほしい
  • 初めての転職で不安がある

以上が、Onfleek Agentがおすすめな人です。上記の中で一つでも当てはまる方は、Onfleek Agentはおすすめですよ。

登録は無料でできるので、とりあえず登録してくだけ損はないと思いますよ。

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Onfleek Agentでの転職活動の流れ

Onfleek Agentでの転職活動の流れ

ここまで読んでいただき、Onfleek Agentが少しでも気になる人は、ぜひ気軽に登録してみてください。

無料登録から利用開始までの流れをまとめると、次の通りです。

登録から業務開始までの流れ

  1. 会員登録
  2. 面談・ヒアリング
  3. 求人紹介
  4. 書類サポート
  5. 面接サポート
  6. 内定先企業との交渉代理

step
1
会員登録

Onfleek Agentを利用するには、まずは『公式サイト』から無料で会員登録する必要があります。

氏名やメールアドレス、生年月日、職種・スキルなどの基本情報を登録します。必要最低限の項目なので登録は1分ほどで完了します。

登録が完了すると、担当者から連絡がくるので、面談・カウンセリングに進みます。会員登録後、公開中の案件に関しては募集要項を確認できるのでチェックしておきましょう。

step
2
面談・ヒアリング

初回カウンセリングでは「どんな会社で働きたいか?」の理想をヒアリングされます。全然緊張する必要はありません!リラックスして挑んでください。

ちなみに、電話だけやオンラインカウンセリングもしています。

step
3
求人紹介

カウンセリングの情報をもとに「希望とマッチした求人」を紹介してくれます。LINEでも連絡してくれるのでかなり便利です。

step
4
書類サポート

履歴書・職務経歴書の作成サポートもしてくれます。ローキャリアでも応募書類に仕上げてくれるので、キャリアアドバイザーを上手く活用してみて下さい。

step
5
面接サポート

書類選考を通過した求人があれば面接サポートがあります。ここで、企業が求める人物像や面接のコツも教えてくれます。

step
6
内定先企業との交渉代理

内定を獲得したら、入社までキャリアアドバイザーが、入社手続きを代行してくれます。入社日の調整もOnfleek Agentに連絡すれば問題ありません。

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Onfleek Agentとよく検討される転職エージェントとの違いを比較

Onfleek Agentとよく検討される転職エージェントとの違いを比較

ここまで読んでいただき、Onfleek Agentを利用するか迷われている方に向けて、Onfleek Agentとよく比較検討される転職エージェントをまとめて、Onfleek Agentとどこが違うのかを比較してみました。

まず、Onfleek Agentの特筆すべき特徴をまとめると下記の通りです。

  • IT・人材・メーカー業界など10,000以上の求人を保有
  • ブラック企業を完全排除しているので安心して利用できる
  • 平日の夕方以降でも土日でもLINEで連絡可能
  • 20代の内定率が90.4%と高い実績
  • アドバイザーが20代でリアルな声を聞きながら相談可能
  • 応募書類や面接対策をサポートしてくれる

上記を踏まえ、Onfleek Agentとよく比較検討される転職エージェントは下記が挙げられます。

比較される転職エージェント

Onfleek Agentを含めて、下記で紹介する転職エージェントの中から2社程ピックアップし、無料登録して非公開求人含めどんな求人があるかをチェックしてみると違いがわかると思うので、ぜひチェックしてみてください。
編集部
編集部

①ツナグバ|未経験OKの企業を中心に20・30代の第二新卒の転職に特化

ツナグバ|未経験OKの企業を中心に20・30代の第二新卒の転職に特化

ツナグバ』は、20代・30代の正社員未経験者の転職に特化した転職エージェントです。利用はオンラインで利用ができ、取り扱い求人は常時1万件以上豊富にあります。

未経験OKの企業の求人が豊富にあり、学歴に自信のない人や正社員の経験がない人でも就職・転職が可能な求人を中心に紹介を受けることができます。

ツナグバの特徴

未経験転職に特化した転職支援を受けることができ、転職相談や履歴書や職務経歴書の添削サポート・中長期的なキャリアプランの設計などのサポートを受けることができ安心して転職活動をすることができます。

最短2週間で内定が可能なスピードで、求職者に合わせたスピードで無駄に待たされることもありません。

希望条件に合う求人の紹介を受けることで、入社半年後の定着率は95.2%と高く転職に満足している人が多くいるのも信頼できるポイント。

すべてのサービスは完全無料で利用することができるので、転職相談や情報収集でも利用が可能で、良い求人が見つかれば転職をするという利用方法も可能です。

ツナグバは20代・30代の正社員未経験者の転職に利用がおすすめです。
編集部
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②ASSIGN AGENT|若手ハイクラス求人が豊富

ASSIGN AGENT|若手ハイクラス求人が豊富

ASSIGN AGENT』は、20代~30代ハイエンドに特化した転職エージェントです。

コンサル業界をはじめ、大手企業の中核ポジションの求人が多いです。戦略コンサル企業から楽天、日立など有名企業の求人を数多く保有しています。

SEから外資系コンサルや、メガバンク営業職から大手IT系営業職など異業界・職種への転職決定実績も豊富。エージェントが厳選して求人を紹介するので、ミスマッチの少ない転職が可能です。

ASSIGN AGENT(ASSIGN AGENT)の特徴

ASSIGN AGENTの一番の特徴は一流のエージェントが実施している無料のキャリア相談によって一人ひとりに応じたキャリアプランの設計と、目指すキャリアに応じた提案を受けられることにあります。

現時点での経験や課題、目指すキャリアの親和性が高いエージェント担当者が支援することで、的確かつ具体的な提案をしてもらうことが可能です。

ASSIGN AGENTから提供される質の高いサポートと、複数回の選定対策により高い内定獲得率を実現していることは安心して転職活動を行うことできる魅力的な部分と言えるでしょう。

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③ハタラクティブ|既卒・フリーターなどの未経験者の就職に特化

ハタラクティブ|既卒・フリーターなどの未経験者の就職に特化

ハタラクティブ』は、社会人経験のない人やフリーター・第二新卒など、若手の正社員就職に特化した転職・就職エージェントです。

主に20代を中心にサポートしており、これまで約15万人以上の方がハタラクティブを利用しており、実績やノウハウは申し分のない就職支援サービスです。

他の就職支援サービスでは、高卒未満であったり、職歴がなく未経験であったりすると、求人紹介を受けられないケースが多くみられます。

しかし、ハタラクティブでは中卒、ニートの方でも条件次第ではサポートが受けられるため、既卒やフリーターを対象にしたサービスの中でも、かなり珍しいといえます。

ハタラクティブの特徴

書類審査通過率、内定率が高いのもハタラクティブの魅力の一つ。ハタラクティブが支援しているのが、経験の浅い若年層であるのを考えるとかなり高い数値といえるでしょう。

他の転職サイトには掲載されていない独自の求人を保有したり、未経験でも研修や教育体制が整った企業を紹介してくれるので、大企業に就職することも可能です。

20代・未経験転職の分野では利用者の数も多い人気のエージェントなので、学歴・経歴に自信がない若手人材の人には「ハタラクティブ」を強くおすすめします。

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Onfleek Agentに関するよくある質問【Q&A】

Onfleek Agentに関するよくある質問【Q&A】

最後に、Onfleek Agentに関するよくある質問をまとめましたので、参考にしてみてください。

よくある質問

  1. 現在就業中ですがエージェントサービスは利用できますか?
  2. 初回面談に何か準備は必要ですか?
  3. アドバイザーはどのような方が多いですか?
  4. 経験が求められやすい企画職やマーケティングへの転職もできますか?
  5. サービス利用料はかかりますか?
  6. 面談に何か準備は必要ですか?

①現在就業中ですがエージェントサービスは利用できますか?

就業中でも利用中でも可能です。あなたの都合に合わせて、夜遅くや土日の対応も含めて転職をサポート。もちろんあなたが転職活動中である事は一切外部に漏れることもありません。

②初回面談に何か準備は必要ですか?

初回面談に準備するものはありません。採用面接とは違いますので、普段のあなたでリラックスして、今の状況や転職の意向をエージェントへ伝えて下さい。

③アドバイザーはどのような方が多いですか?

在籍しているアドバイザーは、スポーツ名門校出身者や、俳優出身者、エアライン出身者等さまざまな背景を持っている20代です。

④経験が求められやすい企画職やマーケティングへの転職もできますか?

可能です。もちろんハードルは高いですが、未経験の強みは「ゼロ」から吸収出来る事や、なにより20代という時間が「強み」です。

アドバイザーはその強みを活かした転職をサポートします。

⑤サービス利用料はかかりますか?

当社のサービスは無料でございます。採用支援を行なう会社様から採用コンサル費を頂戴 しておりますので、求職者様から費用をいただくことは 一切ございません。

⑥面談に何か準備は必要ですか?

特に準備していただく必要はありません。面倒な履歴書や職務経歴書などもアドバイザーが作成をお手伝いいたします。また面接とは違いますので、リラックスしてご参加ください。

(参考:公式サイト

まとめ:20代未経験で首都圏・大阪での転職を希望するならOnfleek Agent

20代未経験で首都圏・大阪での転職を希望するならOnfleek Agent

今回は、Onfleek Agentの口コミ・評判を紹介しました。

20代未経験の方で、首都圏・大阪を希望する方は、Onfleek Agentを使うべきです。

20代は可能性が広く、多くのことにチャレンジをするタイミングで、30代以降のキャリアづくりの重要な時期です。

あなたのなりたい将来像やキャリアが「今」描けなくても、「チャレンジ」することに意味があり、それが大きなきっかけになることも。

少しでも気になる方は、ぜひ無料面談に申し込んでみてくださいね。

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今回は以上です。最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

サクフリおすすめの転職エージェント

  1. ツナグバ
    →未経験OKの企業を中心に20・30代の第二新卒の転職に特化
  2. アメキャリ
    →フリーターや第二新卒向けで未経験OKの求人が60%以上
  3. ハタラクティブ
    →既卒・フリーターなどの未経験者の転職に特化
  4. ビズリーチ
    →年収1000万円以上の高年収・ハイクラス求人が豊富
  5. 転職ドラフト
    →匿名で登録でき、ただ待つだけで高年収のスカウトがくる
  6. ASSIGN AGENT
    →20代~30代のIT・Webコンサルなどハイクラス求人が豊富
  7. ワークポート
    →書類選考の通過率も高く未経験からIT業界に転職する人におすすめ
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サクフリ編集部

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