転職を考える際に、支援サービスの選択は成功への重要なポイントです。
その中でも、世界的に展開する人材サービス企業『アデコ』の転職支援は、多くの利用者から注目されています。しかし一方で、「評判が悪い」「やばい」という噂を耳にすることも。
果たして、その噂は本当なのでしょうか？
そこでこの記事では、アデコの転職支援サービスについて、実際の口コミや評判を徹底的に調査。その強みや弱点を明らかにし、転職活動における選択肢の一つとしての価値を検証します。
利用を迷っている方にとって、判断材料となるリアルな情報をお届けします。
※本コンテンツはプロモーション(PR)を含みます。また、詳しい最新情報に関しては必ず公式サイトをご確認ください。料金は特段の表示がない限りは全て税込表記です。
アデコとはどんな転職サービス？
まずは、アデコの基本情報から見ていきましょう。
アデコの基本情報
| 転職期間 | 1週間～ |
|---|---|
| 対象年代 | 全年代 |
| 対象エリア | 全国（主な地域は東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・愛知・福岡・北海道） |
| 求人数 | ・公開：約15,000件 ※非公開は別途 |
| 求人業界 |
/事務・オフィスワーク業界/ 金融業界（銀行、証券、保険など）/ 営業・販売業界/ 医療・ヘルスケア業界/ 製造・物流業界/ IT業界/ クリエイティブ業界/ 電気・電子・機械関連業界/ 建築・土木・プラント業界/ 研究・開発（化学、医薬、食品など）業界 |
| 求人職種 | 一般事務・営業事務・経理・人事・総務/ 貿易事務・秘書・受付/ 銀行業務・証券業務・保険事務/ 法人営業・個人営業・販売・接客・テレオペレーター/ 医療事務・治験関連業務・看護師・介護職/ 製品製造・加工・検査・物流・軽作業 / システムエンジニア・プログラマー・インフラエンジニア・ヘルプデスク/ Webデザイナー・グラフィックデザイナー・映像制作/ 電気・電子設計・機械設計・CADオペレーター/ 建築設計・土木設計・施工管理/ 化学・医薬品・素材・食品の研究開発 |
| 公式サイト | https://www.adecco.co.jp/ |
アデコの特徴
『アデコ』は、世界中で展開する大手人材サービス企業として、派遣社員、契約社員、正社員を目指す方々に幅広いサービスを提供しています。
まず、アデコの中心となるのが派遣サービスです。企業の求人に対して、求職者が派遣社員として働く形態で、短期や長期、フルタイムや時短勤務など、ライフスタイルやキャリアに応じた柔軟な働き方を選ぶことができます。
また、派遣だけでなく、正社員や契約社員を目指す転職支援サービスも提供しており、キャリアカウンセリングや履歴書添削、面接対策など、転職活動を一貫してサポートします。
加えて、アデコの大きな強みの一つは、幅広い求人情報を保有している点です。特に、大手企業や外資系企業の求人が豊富で、多様な業界や職種に対応しています。
事務職、営業職、IT関連、製造業、医療関連など、幅広い分野で求人を提供しており、派遣社員だけでなく正社員転職を目指す方にも選択肢を広げています。
さらに、外資系企業とのつながりが強いアデコは、グローバルな職場環境を希望する方にとって大きな魅力です。語学力を活かせる求人や、外資系企業特有の文化に精通した担当者からのアドバイスが受けられる点が特徴です。
もう一つの大きな強みは、スキルアップ研修の充実です。アデコでは、登録者向けにビジネスマナーやPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど）、語学スキル、コミュニケーション能力などの研修を提供しています。
これらの研修は、派遣社員や転職希望者が即戦力として働けるよう設計されており、キャリア形成をサポートする重要な役割を果たしています。
さらに、アデコは就業後のフォロー体制も整っています。派遣社員や契約社員として働き始めた後も、担当者が定期的に連絡を取り、職場での問題や悩みに対応してくれます。
以上のことから、アデコは、求職者の多様なニーズに対応する総合的なサービスを提供する信頼性の高い人材サービスです。
アデコの登録料金
アデコの登録料金は無料です。登録自体も1分程度でできるので、ぜひ気軽に登録してみてくださいね。
アデコの口コミ・評判【利用者の声や評価をレビュー】
では、アデコの実際の口コミや評判を紹介します。
良い口コミ・評判
まずは、良い口コミ・評判を紹介します。
良い口コミ：評判①：担当者の親身なサポート
アデコの担当者は、私の希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、適切な求人を紹介してくれました。特に、面接対策では具体的なアドバイスをいただき、自信を持って臨むことができました。結果として、希望していた企業から内定を得ることができ、大変感謝しています。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判②：豊富な求人情報と迅速な対応
アデコを通じて、多くの大手企業や外資系企業の求人情報を得ることができました。応募から面接、内定までのプロセスもスムーズで、担当者の迅速な対応に助けられました。特に、求人情報の質と量には満足しています。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判③：スキルアップ支援が充実している
アデコでは、登録者向けにさまざまな研修やセミナーが提供されており、これらを活用して自身のスキルを向上させることができました。特に、ビジネスマナーやパソコンスキルの研修は実践的で、転職活動に大いに役立ちました。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判④：就業後のフォロー体制が良い
就業開始後も、アデコの担当者が定期的に連絡をくれ、職場での悩みや不安を相談することができました。問題が発生した際も迅速に対応してもらい、安心して働き続けることができています。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判⑤： 初めての転職でも安心して使える
初めての転職活動で不安が多かったのですが、アデコの担当者が一から丁寧にサポートしてくれました。履歴書の書き方や面接の受け答えなど、基本的なことから教えていただき、自信を持って転職活動を進めることができました。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判⑥：希望条件に合った求人を提案してもらえる
自分の希望する条件に合った求人を複数提案してもらい、選択肢が広がりました。特に、勤務地や勤務時間など、細かな要望にも対応していただき、満足のいく転職ができました。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判⑦：外資系企業への転職支援もしてもらえる
外資系企業への転職を希望しており、アデコにはその分野の求人が豊富にありました。担当者も外資系企業の文化や求められるスキルについて詳しく、的確なアドバイスをもらうことができました。
（引用：サクフリ調査）
良い口コミ：評判⑧：長期的なキャリア形成の支援
単なる転職先の紹介だけでなく、長期的なキャリア形成についても相談に乗ってもらえました。将来の目標に向けて、どのような経験やスキルが必要かを一緒に考えていただき、今後のキャリアに対する視野が広がりました。
（引用：サクフリ調査）
以上が良い口コミ・評判でした。
アデコの転職支援サービスは、利用者から高く評価されています。
担当者が親身に相談に乗り、希望条件に合った求人を的確に紹介してくれる点が好評です。特に、大手企業や外資系企業の求人情報が豊富で、選択肢が広がることが魅力とされています。
また、スキルアップを目的とした研修やセミナーが充実しており、転職活動やキャリア形成に役立つとの声も多いです。
さらに、就業後のフォロー体制も整っており、安心して働き続けられる環境が提供されています。初めての転職や長期的なキャリア形成を考える方にもおすすめできるサービスと言えるでしょう。
悪い口コミ・評判
一方で、悪い口コミ・評判には下記のようなものがありました。
悪い口コミ・評判①：担当者が頻繁に変わり、連絡が滞る
担当者が頻繁に変わり、連絡が滞る。契約更新の連絡が遅く、最後まで不透明なまま終了することもある。
（引用：サクフリ調査）
悪い口コミ・評判②：担当者の連絡が遅い
キャリアコーチへの連絡に対する返答が遅く、緊急時にも対応が間に合わない。
（引用：サクフリ調査）
悪い口コミ・評判③：他の派遣会社と比較して求人が少なかった
他の派遣会社と比較して求人が少なく、選択肢が限られる。
（引用：サクフリ調査）
以上、アデコの口コミ・評判でした。
アデコの悪い口コミには、担当者が頻繁に変わり連絡が滞ることや、契約更新が不透明で不安を感じるという声があります。
また、キャリアコーチの対応が遅く、緊急時にサポートが間に合わない点も指摘されています。他の派遣会社に比べて求人が少ない、職場見学や契約後のフォローが不足しているとの意見も見られます。
こうした点から、サポート体制や求人情報の質に課題を感じる利用者がいるようです。
ご覧の通り、アデコを利用しているユーザーの満足度には個人差があります。次の章で、アデコを利用するメリット・デメリットを紹介します。
アデコを利用するメリット
基本情報を抑えていただいたところで、アデコの魅力をさらに深堀していきます。他社と比較した時のアデコのメリットを紹介します。
①人材サービスの実績があるアデコならではの転職支援
アデコは、日本において40年の人材ビジネスの実績があります。世界規模で展開している大手人材サービス企業であり、国内外を問わず多くの求人情報を保有しています。
特に大手企業や外資系企業の求人が豊富で、業界・職種を問わず多様な選択肢を提供してくれる点が魅力です。
特定の業界に強い担当者が在籍しているため、業界独自の事情や求められるスキルについても具体的なアドバイスを受けることができます。
これにより、自分のキャリアやスキルに合った求人を見つけやすい環境が整っています。
②外資系企業への転職に強みがありグローバル人材に最適
アデコは外資系企業との強いつながりを持っており、グローバルなキャリアを目指す人にとって非常に有利です。
外資系企業の文化や採用プロセスについて詳しい担当者がアドバイスを行うため、国内企業とは異なる選考基準にも適切に対応できます。
また、外資系企業ならではの魅力的な福利厚生や高い給与条件の求人にもアクセスできる点がメリットです。
③キャリアコーチの手厚いキャリアサポート
アデコでは、登録者一人ひとりにキャリアコーチや担当者がつき、面談を通じて希望条件やキャリアプランを深掘りします。
履歴書や職務経歴書の添削、面接対策など、転職活動の各ステップで実践的なサポートを受けられるのが大きなメリットです。
また、単なる求人紹介にとどまらず、応募企業ごとの特徴や面接での注意点について具体的なアドバイスをもらえるため、転職成功率を高めることができます。
④ビジネスマナーやPCなどスキルアップのための研修が充実
アデコは、転職活動中や就業後にスキルアップを目指すための研修やセミナーを多数提供しています。
ビジネスマナー研修やPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど）向上のためのプログラムはもちろん、外資系企業への転職を目指す方には語学力強化のサポートも用意されています。
これらの研修を活用することで、現職のスキルをさらに磨き、より良い条件での転職を目指すことができます。
⑤就業後のフォロー体制が充実
転職支援は、内定を獲得するまでではなく、就業後のフォローも含めて行われます。
アデコでは、定期的に担当者が利用者の職場環境や業務の状況を確認し、問題が発生した場合には迅速に対応してくれます。
特に派遣社員としての就業を希望する場合、契約内容や業務内容に関する不安があっても、担当者が間に入ってサポートしてくれるため、安心して働き続けることができます。
⑥幅広い対応地域と柔軟なサービスで地方在住者にも対応
アデコは全国各地に拠点を持ち、地方在住者でも希望条件に合った求人を見つけることができます。
また、対面でのサポートだけでなく、オンライン面談や電話での相談にも対応しており、忙しい方でも利用しやすい体制が整っています。
希望する勤務形態や勤務地に合わせて柔軟にサポートを行ってくれる点も特徴です。
以上が、アデコを利用するメリットです。
アデコの転職支援サービスは、求人情報の豊富さや手厚いサポート体制、スキルアップのための研修、就業後のフォローなど、多方面から利用者を支える仕組みが整っています。
特に、外資系企業への転職を考えている方や、スキルを磨きながらキャリアアップを目指したい方には非常に適したサービスです。
柔軟なサポート体制があり、初めての転職でも安心して利用できる点が、大手ならではの強みといえるでしょう。
アデコを利用するデメリット
前章ではメリットを紹介しましたが、もちろんデメリットもあります。本章ではデメリットも紹介するので、しっかりと把握しておきましょう。
①担当者の対応にばらつきがある
アデコでは、担当者による対応の質にばらつきがあるとの口コミが見られます。
頻繁に担当者が変わることで、利用者が希望や状況を一から説明し直さなければならないケースがあり、不満を感じる方もいます。
また、連絡の遅れや対応の曖昧さが原因で、スムーズに進まない場面があると報告されています。
担当者の経験や対応力が結果に影響を及ぼす可能性があるため、サポートの一貫性を期待する方には不安要素となり得ます。
②サポートのスピード感に不満の声がある
キャリアコーチや営業担当者への連絡に対する返信が遅いという口コミがあり、特に緊急時の対応に不満を感じる方がいます。
面接や契約更新のスケジュールが直前まで確定しないことや、サポートが後手に回ることが、利用者にストレスを与える要因となっています。
スピーディーな対応を重視する方には物足りなさを感じる場合があります。
③エージェントサービスがない場合がある
アデコの転職支援は基本的に派遣社員や契約社員向けの求人が中心であり、正社員転職を目指す「エージェントサービス」は一部の地域や条件で利用できない場合があります。
そのため、正社員としての転職を希望している方にとっては、他の転職エージェントに比べてサポートが物足りないと感じることがあります。
また、希望する求人が派遣や契約社員のみに限られる場合があるため、利用前にどのようなサービスが提供されるのか確認する必要があります。
もし、エージェントによるサービスを希望する方や、正社員での転職を検討している方は、アデコと同じ運営元が提供している『LHH転職エージェント』を利用すると良いでしょう。
以上がアデコのデメリットです。上記のデメリットが気にならない方には、登録だけなら無料なので、ぜひ登録だけでもしてみることをおすすめします。
一方で、上記のデメリットが気になる方は、下記の記事をご覧ください。
関連記事
アデコはこんな人におすすめ
以上の内容を踏まえ、アデコがどんな人におすすめかをまとめます。
以上が、アデコがおすすめな人です。
アデコは、派遣社員や契約社員として働きたい人、大手企業や外資系企業での求人を探している人におすすめです。
特に、転職活動中にスキルアップを目指したい人や、初めての転職活動で手厚いサポートを求める人に適しています。
また、柔軟な働き方や全国規模での求人を探している人、語学力を活かしたい人、就業後のフォローを重視する人にも最適です。幅広い業界や職種の求人を提供しているため、多様なニーズに対応できるサービスといえます。
登録は無料でできるので、とりあえず登録してくだけ損はないと思いますよ。
アデコを利用して転職した人の体験談【サクフリ取材】
ここで、サクフリ編集部で実際にアデコを利用して転職した方のリアルな体験談をまとめたので、アデコの利用を検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。
①無料登録とキャリアカウンセリング
私は20代後半、これまで接客業を続けてきましたが、デジタル化の進む時代に対応したスキルを身につけたいと思い、IT業界への転職を決意しました。
ただ、ITの知識も経験もない状態で、どこから始めればいいのか分からず、転職サイトで見つけたアデコに登録しました。登録後、担当のキャリアコーチから連絡をいただき、オンラインでの面談を実施。
これまでの職務経験や強み、興味を丁寧に聞き出してくれ、未経験でも挑戦できるIT業界の求人があることを教えてくれました。
②求人紹介とスキル研修の提案
面談後、アデコからいくつかの求人を紹介されました。その中には、ITサポートデスクやヘルプデスク業務、システム運用監視といった未経験からでもスタートできるポジションが多く含まれていました。
また、「業務に必要な基本スキルをつけておいた方が良い」とのアドバイスを受け、アデコが提供する無料のOAスキル研修に参加することにしました。
研修ではExcelや基本的なネットワーク知識について学ぶことができ、IT業界に対する不安を少しずつ払拭することができました。
③応募と面接準備
希望条件に合ったITサポートの求人に応募を決めました。
未経験の私がどのようにアピールすれば良いか分からなかったのですが、担当者が履歴書や職務経歴書を添削し、接客業で培ったコミュニケーション能力や顧客対応力を活かせることをしっかり書き込んでくれました。
面接前には、応募先企業が求めるスキルや質問されるポイントを共有してもらい、想定される質問への回答を練習。
面接当日は緊張しましたが、事前の準備が功を奏し、自信を持って受け答えをすることができました。
④内定と条件交渉
面接を経て、無事に内定をいただきました。
初めてのIT業界ということで、給与や勤務時間に不安がありましたが、担当者が企業と交渉してくれ、当初の条件より良い内容で契約を結ぶことができました。
また、就業後にキャリアアップを目指せるよう、スキルアップの相談にも乗ってもらいました。
⑤就業開始とサポート体制
就業初日は不安でいっぱいでしたが、職場の雰囲気が良く、先輩社員が丁寧に業務を教えてくれたため、少しずつ業務に慣れていきました。
アデコの担当者も定期的に連絡をくれ、職場環境や業務内容についての相談ができる環境が整っていたのが心強かったです。
特に、ITの専門用語やシステム操作で困った際に担当者に相談できたことが、初めての業界での仕事をスムーズに進める大きな助けとなりました。
⑥スキルアップとキャリアの展望
働き始めて数カ月が経ち、徐々にITの基礎知識が身についてきました。アデコのサポートで、業務に関連する資格（ITパスポートなど）の取得を目指すことにし、勉強を始めました。
また、今後はネットワークエンジニアやインフラエンジニアといった職種へのキャリアアップを目標にしています。
アデコでは、キャリアアップに必要な求人情報の紹介やスキルアップ研修の提案も行ってくれるため、将来的な成長を見据えたサポートが続いています。
まとめ：未経験からIT業界へ挑戦した体験談
未経験からIT業界に挑戦するのは大きな不安がありましたが、アデコの求人紹介やスキル研修、フォロー体制のおかげでスムーズに新しいキャリアをスタートすることができました。
特に、転職後も相談に乗ってもらえるサポート体制が心強く、安心して業務に取り組むことができています。
IT業界への転職を考えている方には、アデコのサービスを強くおすすめします。
アデコの無料相談から転職活動の流れ
ここまで読んでいただき、アデコが少しでも気になる人は、ぜひ気軽に登録してみてください。無料登録から転職までの流れをまとめると、次の通りです。
step
1無料相談・登録
アデコを利用するには、まず公式サイトから『無料登録』を行います。登録では、氏名や連絡先、職歴、希望する職種・勤務地などの基本情報を入力します。
その後、アデコから連絡があり、具体的なキャリア相談や求人紹介がスタートします。登録の際には、履歴書や職務経歴書を準備しておくとスムーズに進められます。
step
2カウンセリング・面談
担当のキャリアコーチや営業担当者と面談を行います。
ここでは、希望する業界や職種、勤務条件（勤務地、給与、勤務時間など）を詳しくヒアリングされ、キャリアの方向性や転職の目標が明確にされます。
オンラインや電話での面談も可能なため、忙しい方でも利用しやすい仕組みになっています。
step
3求人紹介
面談で共有した条件や希望に基づいて、アデコのデータベースから適切な求人が紹介されます。
派遣、契約社員、正社員など雇用形態に応じた求人が提示され、企業の詳細情報や求められるスキル、職場環境についても説明を受けます。
希望する求人が見つかった場合、応募手続きが始まります。
step
4書類作成・提出
応募先の企業に向けて履歴書や職務経歴書を準備します。アデコの担当者がこれらの書類を添削し、企業ごとに適した内容にブラッシュアップしてくれます。
特に、外資系企業や大手企業の場合、書類の書き方やアピールポイントを的確にするためのアドバイスを受けられるのがメリットです。
希望条件について企業と合意できれば契約を締結し、クライアント企業での業務が開始されます。
step
5面接対策・企業との調整
応募後、面接が決まったら、担当者が具体的な面接対策を行います。企業の情報や面接の流れ、質問のポイントなどを共有してもらえるため、安心して面接に臨むことができます。
面接の日程調整や連絡もアデコが代行するため、スケジュール管理の負担が軽減されます。
step
6面接実施・選考
実際の面接を受け、選考が進みます。面接後、企業からのフィードバックをアデコが取得し、次回に活かすアドバイスをもらえる場合もあります。
また、不採用だった場合でも、新たな求人を紹介してもらえるため、次のチャンスにすぐ進むことが可能です。
step
7内定・条件交渉
内定を獲得した場合、雇用条件や給与などの最終確認を行います。
特に派遣や契約社員として働く場合、アデコが企業と条件交渉を行い、希望に沿った形での就業が実現できるようサポートしてくれます。
正社員の場合も、雇用契約の締結まで丁寧にフォローされます。
step
8就業開始・フォローアップ
就業が始まった後も、アデコの担当者が職場での状況を確認し、必要に応じてサポートを提供します。
契約更新の際には、事前に相談の機会が設けられ、今後のキャリアについて再検討することも可能です。就業後の悩みや不安についても相談できる体制が整っています。
（参考：公式サイト）
アデコとよく検討される転職エージェントとの違いを比較
ここまで読んでいただき、アデコを利用するか迷われている方に向けて、アデコとよく比較検討される転職エージェントをまとめて、アデコとどこが違うのかを比較してみました。
まず、アデコの特筆すべき特徴をまとめると下記の通りです。
- 人材サービスの実績があるアデコならではの転職支援
- 外資系企業への転職に強みがありグローバル人材に最適
- キャリアコーチの手厚いキャリアサポート
- ビジネスマナーやPCなどスキルアップのための研修が充実
- 就業後のフォロー体制が充実
- 幅広い対応地域と柔軟なサービスで地方在住者にも対応
上記を踏まえ、アデコとよく比較検討される転職エージェントは下記が挙げられます。
①LHH転職エージェント｜大手・ベンチャー・外資など求人数豊富で支援充実
『LHH転職エージェント』は、グローバル人材サービス企業であるLHHによって提供されている転職支援サービスです。
特にキャリアアップを目指す人や、ミドル層からシニア層までのハイキャリア層を対象としたサービスとして定評があります。
LHH転職エージェントは、特に高い専門性や豊富な経験を求められるポジションに強みがあります。例えば、経営企画、事業開発、IT・テクノロジー、金融、コンサルティング、製造業、医薬・バイオ・ヘルスケアなど、多岐にわたる業界の求人を取り扱っています。
また、多くの求人が非公開のため、転職サイトや他のエージェントでは出会えない案件を紹介してもらえるのが魅力です。
LHHの母体であるアデコグループのネットワークを活かし、グローバルな転職にも対応しています。外資系企業や海外でのキャリアを目指す人にとっては、LHHの情報網とサポートが大きな強みとなります。
英語力やグローバルでの経験を活かしたい場合には、国内の他エージェントよりも適した選択肢を提供してくれることが期待できます。
そして、LHHでは、経験豊富なキャリアコンサルタントが専任でサポートします。
候補者の経歴や希望を深く理解した上で、最適な求人を提案するだけでなく、履歴書・職務経歴書の作成アドバイスや、面接対策、給与交渉の支援も行います。特に、キャリアチェンジを考えている人や、自分の市場価値に不安がある人にとって心強い存在となるでしょう。
業界特有のトレンドや企業の求めるスキルセット、具体的な選考プロセスについての情報を共有してくれ、これにより、転職希望者はより効率的かつ効果的に活動を進めることができます。
転職活動にとどまらず、中長期的なキャリア形成を支援する「キャリアコーチング」もLHHのサービスの一環です。市場価値の見直しやスキルアップのアドバイスなど、転職後のキャリアを見据えた提案を行ってくれる点が大きな特徴です。
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LHH転職エージェントの口コミ・評判は？求人の特徴や連絡来ないとの声を調査
②doda｜大手からベンチャーまで常時20万件を超える豊富な求人あり
『doda』は、パーソルキャリア㈱が運営する日本有数の転職支援サービスです。
dodaの大きな特徴の一つは、膨大な求人情報を取り扱っている点です。公開求人だけでなく、特定の条件を満たす人にのみ紹介される非公開求人も多数保有しており、その中には高待遇のポジションや希少な職種も含まれます。
また、スカウト機能も充実しており、登録したプロフィールに基づいて企業やヘッドハンターから直接オファーを受け取ることが可能です。このスカウト機能は、自分では気付けなかった新しいキャリアの可能性を広げるきっかけとなります。
さらに、dodaではキャリアアドバイザーによる手厚いサポートが利用できる点も魅力です。アドバイザーは業界や職種に精通しており、求職者一人ひとりのキャリアプランに寄り添ったアドバイスを行います。
履歴書や職務経歴書の添削、面接対策、企業との条件交渉など、転職活動における細かな作業も支援してくれるため、初めて転職に挑む人でも安心して活動を進めることができます。
dodaはオンラインとオフラインのサービスを組み合わせているのも特徴です。転職サイトとして、求人情報の検索やスカウト受信が可能なオンライン機能を備えつつ、定期的に開催される転職フェアやセミナーといったオフラインイベントも展開しています。
これにより、求人票だけでは分からない企業の雰囲気や採用担当者の人柄を直接感じられる機会が得られます。
利用者層も幅広く、新卒や第二新卒からミドル層、シニア層まで、それぞれのキャリアステージに応じたサポートが提供されています。特に30代から40代の転職希望者の利用が多い一方で、初めての転職を考える20代にも利用しやすい設計がなされているのが特徴です。
dodaは求人情報の充実度、スカウト機能の利便性、そしてプロフェッショナルなキャリアアドバイザーによる支援を兼ね備えたサービスです。転職活動に不安を抱える人や、より効率的にキャリアアップを目指したい人にとって、dodaは頼れるパートナーとなるでしょう。
③ビズリーチ｜年収1000万円以上の高年収・ハイクラス求人が豊富
『ビズリーチ』は、ハイクラス転職サイトの代表格。
30代のミドルマネジメント層やエクゼクティブ案件がほかの転職サイトよりも圧倒的に多く、、ビズリーチに掲載されている求人の3分の1以上は、年収1,000万円を超える案件です。
実際に使ってみたところ、年収500万円を超えたあたりから面談確約のスカウトが届くようになったので、目安として年収500万円以上ある人に役立つ転職サイトだと思います。
口コミでも「年収500～600万円を超えないとスカウトメールが来なかった」「有料にしないと求人の検索ができなかった」という声がありました。
転職エージェントからのDMが多いのがイマイチですが、企業のレベルや求人の質は高いです。
外資系コンサル、外資系投資銀行、日系大手商社やメガバンクなどのハイクラス求人が網羅されています。
有料機能もありますが、トライアル期間で転職活動を終えられると思うので、現年収で500万円以上の転職者はビズリーチが一番良いと思います。
高年収な求人も多く、業界も幅広く見ることができます。
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ビズリーチの口コミ・評判は悪い？悪質・ひどい・ばれるなどの声を調査
以上がアデコの類似サービスになります。その他の類似サービスを知りたい方は、下記の記事をチェックしてみてください。
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アデコに関するよくある質問【Q&A】
最後に、アデコに関するよくある質問をまとめましたので、参考にしてみてください。
①アデコのサービスは無料ですか？
はい、アデコの転職支援サービスや派遣登録、求人紹介、キャリア相談などはすべて無料で利用できます。企業からの報酬で運営されているため、利用者が費用を負担することはありません。
②アデコは派遣だけのサービスですか？
アデコは派遣を中心にしていますが、契約社員や正社員向けの求人も取り扱っています。ただし、正社員転職を希望する場合は、地域や職種によって求人が限られることがあります。
③アデコに登録するには何が必要ですか？
登録には、基本的な個人情報（氏名、連絡先など）、履歴書、職務経歴書が必要です。登録時にキャリア相談があるため、これまでの職歴や希望条件を明確にしておくとスムーズです。
④未経験でも利用できますか？
はい、未経験でも利用可能です。アデコには、未経験者向けの求人やスキルアップ研修が充実しており、初めての転職活動でもサポートを受けられます。
⑤スキルアップ研修はどのような内容ですか？
アデコでは、ビジネスマナー、OAスキル（Excel、Word、PowerPointなど）、語学スキル、コミュニケーション力向上などの研修を提供しています。
特に派遣社員向けの実践的な内容が多いです。
⑥他の転職エージェントと併用してもいいですか？
もちろん可能です。他のエージェントと併用することで、より多くの求人にアクセスでき、自分に合った選択肢を広げることができます。
⑦すぐに転職する予定がなくても登録できますか？
はい、可能です。現在の状況に関係なく、キャリア相談を受けたり、将来のための情報収集をしたりするために登録することができます。
（参考：公式サイト）
まとめ：高品質な企業への転職を目指すならアデコ
今回は、アデコの口コミ・評判を紹介しました。
アデコの転職支援サービスは、派遣や契約社員を中心に幅広い求人を提供し、スキルアップ研修や手厚いサポート体制で多くの利用者から高評価を得ています。
一方で、担当者の対応やサポートのスピード、契約更新に関する不透明さなどに不満を感じる声も見られます。
特に、正社員転職を目指す場合や専門性の高いサポートを希望する場合には、『LHH転職エージェント』を始めとする他の転職エージェントと併用するのがおすすめです。
総じて、派遣や契約社員としてキャリアを築きたい人や、スキルアップを重視したい人にとっては、有用な選択肢と言えるでしょう。
自身の目的に合った利用方法を検討し、賢く活用することが成功への鍵です。
今回は以上です。最後まで読んでいただき、ありがとうございました。