サクフリ株式会社は、2015年に国連で定められた持続可能な開発目標の実現、いわゆるSDGsに向けて「地球環境への配慮」「子供から大人まで幸せに暮らせる社会」への取り組みを行っています。
具体的なSDGsの取り組み
それぞれの活動は下記の通りです。
5.ジェンダー平等を実現しよう
当社ではジェンダー平等を実現するべく、業務委託を含む社員の女性管理職の比率30%以上を目指しております。
8.働きがいも経済成長も
社員全員がやりがいを感じられる職場作りを推し進めています。
テレワークや有給休暇の積極取得推奨、子供を持つ女性・男性の育休や有休取得推奨、シフト勤務、早退など臨機応変に対応していきます。
10.人や国の不平等をなくそう
国や性別にとらわれず多種多様な人材が活躍できるよう質の高い情報を発信し、社会で活躍できるようサポートします。
当社でも業務委託をしているWebライター様はパラスポーツにも取り組んでおり、パラスポーツ支援にも積極的に取り組んで参りたいと考えております。
持続可能な開発目標（SDGs）の普及に向けて
当社は事業活動を通じて、社会、環境、経済の側面にわたるSDGsの具現化に貢献していきます。
ITリテラシー向上のため、IT情報に関して、質の高い情報を自社メディアを通じて伝えて行きます。
テクノロジーの活用や地域コミュニティの発展に寄与し、より良い世界の実現に向けて努力しています。